美签又又调整了！F-1/H-1B双改，留美路径急速收窄，不少人要对美国“祛魅”了...

自从特朗普上台，美国政策那是三天一个小更新，五天一个大调整，留学生的天堪比纸糊，塌了一次又一次。

不幸的是，白宫近期悄悄批准了两项改革提案：

1. F-1和J-1签证将取消“身份随学籍有效”的长期政策，改为固定期限停留；

2. H-1B工作签证将废除随机抽签制，改为“薪资加权选拔”。

若两项政策正式落地，这下“塌”的可不止留学生的天，还有众多留学生的留美“老路”！

学业身份期限化，不确定性陡增

美国现行的“身份随学籍有效”（Duration of Status，D/S）制度，曾给国际留学生吃了颗“定心丸”：只要保持全日制学习、遵守签证规定，就能合法待下去，直到学业结束。

但在新政下，D/S制度取消，F-1和J-1签证持有者在美居留时间将改为固定期限；到期后，未完成学业者必须离境或按照新程序申请续签，否则将失去在美合法身份。

其实，这项新政也不是什么“全新”提案，早在2020年特朗普第一任期时，便推出过类似规则，规定F-1签证的最长期限为4年，特定国家或敏感专业学生仅2年。

根据2020年的提案，这些国际留学生的签证期限将有可能被限制为2年期限：

• 来自伊朗、朝鲜、苏丹和叙利亚的学生；
• 来自签证逾期率超过10%的国家的学生；
• 参加强化英语课程 (IEP) 的学生。

研究表明，无论是美国国内学生还是国际学生，完成学位的平均时间都超过4年，这意味着大多数学生（可能每个博士生）都需要申请延期才能完成学业。

新政一旦实施，将给留学生的在美合法身份带来巨大的不确定性，固定期限可能迫使他们中途暂停学业回国续签；续签过程中，行政延误、材料补交或审核不通过都可能直接导致学业中断，甚至被迫离境。

就算按时完成学业，实习与就业通道也将受到影响；若F-1签证到期且续签尚未通过，OPT申请将直接搁浅。要知道，目前约22%的国际学生依赖OPT积累工作经验，这一变动将直接压缩他们过渡到H-1B的窗口期。

并且，按现任USCIS局长的强硬派手段，政策还可能缩短甚至取消STEM专业学生的3年OPT延长期。

高校界对此早有担忧。2020年的类似提案曾被批评“无视学术规律”，后在拜登任期时被撤销，如今再度重启，不少人表示这会降低美国教育在全球学者心中的学术地位。

H-1B采用“加权抽签”

除了学签外，H-1B体系也迎来重大调整。白宫已批准废除现行随机抽签制度，改为“加权选拔”流程。

此前，H-1B采取随机抽签制度，不管是本科还是博士，都在一个箱子里，只要运气好就能抽中。

而新提案将根据申请人的薪资水平和教育背景，预计将H-1B申请划分为四个薪资等级：

• Level 1 (入门级)：年薪83,000美元
• Level 2 (合格级)：年薪108,000美元
• Level 3 (资深级)：年薪127,000美元
• Level 4 (专家级)：年薪151,000美元

从规则导向看，Level 3与 Level 4大概率将优先占满配额，Level 1、Level 2中签机会极其渺茫。简单来说，未来H-1B中签不再是“碰运气”，而是“拼薪资”。

对留学生而言，这一变化喜忧参半：在大厂任职、薪资优厚的“资深者”获批概率可能提升；但对于初级岗位、进入中小型企业、薪资普通的应届生就更难突围。

更现实的是，雇主可能因此调整策略，与其为提升中签率涨薪，不如减少招聘依赖H-1B的外籍员工，这将进一步收紧留学生们的工作机会。

不仅如此，自2025年9月2日起，大部分H-1B和其他非移民签证持有者在续签时，将无法再享受免面试待遇，必须亲自返回本国参加面谈，时间和金钱成本大幅上升。

留学生该如何应对？

两项改革均已通过白宫最终审查，即将在《联邦公报》公布并开启公众评议期，正式实施后将直接影响众多中国留学生的留美路径。

此前，大多数留学生都依赖“F-1→OPT→H-1B”的传统路径，完成留美计划。

而这一项项政策，就像一个推土机：F-1的学业身份在收紧，OPT的毕业缓冲可能消失，H-1B的工作通道则在抬高门槛，一步步把传统路径“修窄”。

从读书到工作，从签证到绿卡，时间成本、经济成本都在被无限拉长。

面对频繁且激进的政策变动，提前规划绿卡身份成为留美发展的“安全底牌”。对于计划长期留美发展的朋友而言，“被动等待”绝非良策，主动规划才是关键！

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从“稳定投资”到“风险博弈”，美国留学的逻辑已悄然改变。在政策不确定性加剧的当下，及时关注政策走向、灵活调整策略、多维度布局，才能在崎岖的留美之路上走得更稳！

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